Ulažete li u treninge? Onda pročitajte ovo … 1.dio Kako dobiti bolje rezultate od vaših programa obuke? Kako bi poboljšali rezultate razvojnih programa, rukovoditelji se moraju usredotočiti na ono što se događa na radnom mjestu i prije i nakon što zaposlenici pohađaju treninge. Poduzeća u svijetu troše do $100 milijardi godišnje1 na obuku zaposlenika u...

Šest društveno-medijskih vještina koje treba svaki vođa Organizacijska društveno-medijska pismenost brzo postaje izvor konkurentske prednosti. Saznajte, kroz objektiv rukovoditelja u General Electricu, kako Vi i Vaši lideri možete držati korak s ovim razvojem. Malo je domena društva i biznisa koja su netaknuta nastupajućom društveno-medijskom revolucijom koja,...

Intermodalni prijevoz je prijevoz tereta u jedinicama, kombiniranjem najmanje dviju vrsta prijevoza u prijevoznom lancu, gdje se većina puta prolazi željeznicom, unutarnjim vodenim putovima ili brodom te gdje je početni i završni cestovni dio puta što je moguće kraći. Europska unija zbog smanjenja opterećenja cestovnog prometa i njegova štetnog učinka na okoliš...

Iako se poslovanje u posljednje vrijeme velikim dijelom preselilo van ureda, većina zaposlenika još uvijek radi za uredskim stolom koristeći računalo. Ovaj sjedilački način rada sam po sebi ne pogoduje zdravlju radnika, a uzevši u obzir loše uvjete, neadekvatnu opremu i nedostatak vremena za „protegnuti noge“, stvari postaju još teže. Online istraživanje koje...

Predstavljamo vam tvrtku MEDUS BIRO, specijaliziranu za multimedijske projekte i web design. Ovo je njihov interesantan pristup edukaciji svojih klijenata na temu: Mali ili veliki – treba li nam internet stranica? Više o tvrtki na službenoj stranici.  Veliki ili mali? Dom zdravlja Korčula Vrlo često nam korisnici postavljaju pitanje: da li njima kao...

Kada se vrhunski tim pokaže neuspješnim to može paralizirati cijelu tvrtku. Glavni izvršni direktori trebali bi pripaziti na nekoliko stvari. Mali broj timova funkcionira onako kako bi trebali. No, što je pozicija tima viša to su ulozi veći: disfunkcionalni timovi mogu usporiti, preusmjeriti ili čak paralizirati cijelu tvrtku. U našem radu s vodećim timovima u...